Leitung und Koordination von Genehmigungsverfahren nach Immissionsschutz- oder Wasserrecht, inklusive Erstellung und Qualitätssicherung der UnterlagenDurchführung von Umwelt-Compliance-Audits sowie Beratung zu regulatorischen Anforderungen im EHS-BereichSteuerung von Abstimmungen mit Behörden, Gutachtern und weiteren ProjektbeteiligtenFachliche und disziplinarische Führung eines interdisziplinären Teams sowie gezielte Weiterentwicklung der Teammitglieder Abgeschlossenes Studium in Geo-, Natur-, Umwelt- oder Ingenieurwissenschaften oder vergleichbare QualifikationErfahrung in der Projektleitung im Bereich Umweltrecht, Regulatory Compliance oder GenehmigungsverfahrenKenntnisse im deutschen Umweltrecht; Kenntnisse in Health & Safety von VorteilVerhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft Flexible Arbeitszeitmodelle mit der Möglichkeit zum mobilen ArbeitenFührungsverantwortung in einem dynamischen, interdisziplinären UmfeldIndividuelle Weiterbildungsangebote und langfristige EntwicklungsperspektivenSinnstiftende Tätigkeit mit Fokus auf Nachhaltigkeit und regulatorische Sicherheit Gehaltsinformationen Das Gehalt ist abhängig von Ihrer Qualifikation und beläuft sich auf ca. 100.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Marius Schönauer Referenznummer 831823/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-300882227 E-Mail: marius.schoenauer@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Navisworks, DESITE)Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise mit hoher Entscheidungsfähigkeit und QualitätsanspruchTeamorientierte Kommunikation und Fähigkeit, unterschiedliche Stakeholder zielgerichtet zu steuern Aktive Gestaltungsmöglichkeiten in technisch anspruchsvollen Infrastrukturprojekten mit klaren Verantwortlichkeiten und kurzen EntscheidungswegenGezielte Weiterbildung (u.a. digitale Lernplattformen) sowie individuell abgestimmte EntwicklungspläneFlexibles, familienfreundliches Arbeitsumfeld mit etablierten Prozessen und moderner ArbeitsorganisationProfessionelle Einarbeitung, kollegiale Zusammenarbeit und umfangreiche Benefits eines großen, strukturierten Unternehmens Gehaltsinformationen Das Gehalt ist abhängig von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung Ihr Kontakt Ansprechpartner Marius Schönauer Referenznummer 856088/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-300882227 E-Mail: marius.schoenauer@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Leitung und Koordination von Genehmigungsverfahren nach Immissionsschutz- oder Wasserrecht, inklusive Erstellung und Qualitätssicherung der Unterlagen Durchführung von Umwelt-Compliance-Audits sowie Beratung zu regulatorischen Anforderungen im EHS-Bereich Steuerung von Abstimmungen mit Behörden, Gutachtern und weiteren Projektbeteiligten Fachliche und disziplinarische Führung eines interdisziplinären Teams sowie gezielte Weiterentwicklung der Teammitglieder Abgeschlossenes Studium in Geo-, Natur-, Umwelt- oder Ingenieurwissenschaften oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Projektleitung im Bereich Umweltrecht, Regulatory Compliance oder Genehmigungsverfahren Kenntnisse im deutschen Umweltrecht; Kenntnisse in Health & Safety von Vorteil Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft Flexible Arbeitszeitmodelle mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Führungsverantwortung in einem dynamischen, interdisziplinären Umfeld Individuelle Weiterbildungsangebote und langfristige Entwicklungsperspektiven Sinnstiftende Tätigkeit mit Fokus auf Nachhaltigkeit und regulatorische Sicherheit Gehaltsinformationen Das Gehalt ist abhängig von Ihrer Qualifikation und beläuft sich auf ca. 100.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Marius Schönauer Referenznummer 831823/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-300882227 E-Mail: marius.schoenauer@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Navisworks, DESITE) Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise mit hoher Entscheidungsfähigkeit und Qualitätsanspruch Teamorientierte Kommunikation und Fähigkeit, unterschiedliche Stakeholder zielgerichtet zu steuern Aktive Gestaltungsmöglichkeiten in technisch anspruchsvollen Infrastrukturprojekten mit klaren Verantwortlichkeiten und kurzen Entscheidungswegen Gezielte Weiterbildung (u.a. digitale Lernplattformen) sowie individuell abgestimmte Entwicklungspläne Flexibles, familienfreundliches Arbeitsumfeld mit etablierten Prozessen und moderner Arbeitsorganisation Professionelle Einarbeitung, kollegiale Zusammenarbeit und umfangreiche Benefits eines großen, strukturierten Unternehmens Gehaltsinformationen Das Gehalt ist abhängig von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung Ihr Kontakt Ansprechpartner Marius Schönauer Referenznummer 856088/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-300882227 E-Mail: marius.schoenauer@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Etablierter Bau- und Immobilienpartner mit über 500 Mitarbeitenden Komplettes Leistungsportfolio: Projektentwicklung, Planung, Bau und Betrieb Schlüsselfertigbau und Rohbau; Revitalisierung von Bestandsgebäuden; eigenes Betonfertigteilwerk Moderne, praxisnahe Arbeitsweise mit Fokus auf Qualität, Zusammenarbeit und nachhaltige Lösungen Baustellenablauf planen: Personal, Geräte und Material pragmatisch koordinieren Schlüsselfertige Ausbauarbeiten vor Ort steuern, eng mit der Bauleitung abgestimmt Nachunternehmerleistungen koordinieren und klare Schnittstellen sichern Qualitätssicherung durchführen und nachvollziehbar dokumentieren Abgeschlossene Qualifikation als geprüfter Polier, Werkpolier Hochbau oder Meister (Maurer/Betonbauer) Fundierte Erfahrung in der Abwicklung von Hochbauprojekten Verantwortungsbewusste, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse; sicherer Umgang mit gängigen IT-Anwendungen Dienstwagen zur dienstlichen und privaten Nutzung (individuell konfigurierbar) Kurze Entscheidungswege und klare Zuständigkeiten Frühe Verantwortungsübernahme mit realem Gestaltungsspielraum Individuelle Fort- und Weiterbildung; zusätzliche Benefits (Urban Sports Club, Fahrradleasing, Corporate Benefits) Gehaltsinformationen Gehalt ist abhängig von Erfahrung und Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Dominik Metzner Referenznummer 858420/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-3008821370 E-Mail: dominik.metzner@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Etabliertes, wirtschaftlich stabiles Bauunternehmen mit Fokus auf anspruchsvolle Hochbau- und SchlüsselfertigprojekteKlare Organisationsstrukturen und professionell aufgestellte ProjektteamsModerne Arbeitsweise mit digital gestützter Kalkulation und ProjektsteuerungNachhaltige Ausrichtung und langfristige Projektpipeline Fachliche und organisatorische Leitung des Kalkulationsteams im schlüsselfertigen HochbauVerantwortung für Angebotsstrategien, Kostenansätze und wirtschaftliche Entscheidungen in frühen ProjektphasenSteuerung, Prüfung und Qualitätssicherung komplexer Angebots- und ArbeitskalkulationenEnge Zusammenarbeit mit Geschäfts-, Projekt- und Bauleitung zur aktiven Gestaltung des Projektportfolios Studium Bauingenieurwesen / Architektur oder vergleichbare technische QualifikationErfahrung in der Kalkulation von Hochbau- oder Schlüsselfertigprojekten, idealerweise mit erster FührungsverantwortungKenntnisse in Kalkulationssystemen (z.B. iTWO oder vergleichbar) sowie sichere MS-Office-AnwendungEntscheidungsstärke, unternehmerisches Denken und die Fähigkeit, Teams fachlich zu führen und weiterzuentwickeln Gestaltungsfreiheit und Entscheidungskompetenz in einer zentralen SchlüsselrolleSichtbarer Einfluss auf Projektakquise, Wirtschaftlichkeit und strategische AusrichtungProfessionelles Arbeitsumfeld mit klaren Strukturen, kurzen Entscheidungswegen und stabilem TeamLangfristige Perspektive mit Entwicklungsmöglichkeiten in Richtung Bereichs- oder Abteilungsleitung Gehaltsinformationen Das Gehalt beläuft sich auf verhandelbare 100.000 Euro und ist abhängig von Ihrer Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Marius Schönauer Referenznummer 859674/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-300882227 E-Mail: marius.schoenauer@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mit Hilfe eines Update-Service wird die Unternehmenslösung immer "up to date" gehalten. Business Lösung an die Geschäftserfordernisse anpassen - nicht umgekehrt! IHR AUFGABENGEBIET Teamunterstützung bei der Entwicklung maßgeschneiderter Kundenlösungen Beteiligung an der Digitalisierung und Automatisierung von Prozessen in innovativen Projekten Konzeption technischer Systeme und Erfassung von Kundenanforderungen Entwicklung kundenspezifischer Lösungen mit einem Anteil von 20-30% der Arbeitszeit Unterstützung der Teams für Qualitätssicherung, Support und Entwicklung Dokumentation der Entwicklungsprozesse in Zusammenarbeit mit den Anwendungsberatern Enge Kooperation und direkter Ansprechpartner für Kundenbelange IHRE KENNTNISSE Umfassende Kenntnisse in Microsoft Dynamics NAV und 365 Business Central Versiert im Umgang mit Entwicklungstools für Dynamics NAV/BC, einschließlich NAV C/AL, C/SIDE und AL Tiefgreifendes Verständnis von Programmiersprachen wie C# und VB sowie Erfahrung mit Visual Studio Lösungsorientierte, kundenfreundliche und serviceorientierte Arbeitsweise Starke Kommunikationsfähigkeiten und soziale Kompetenz Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Hochschulabschluss in Wirtschaftsinformatik/Betriebswirtschaft oder eine ähnliche Qualifikation Fließend in Deutsch und gute Englischkenntnisse IHRE ERFAHRUNGEN Mit Ihrer umfangreichen Erfahrung in der Entwicklung von Kundenlösungen und Applikationsentwicklung mit Dynamics NAV/BC sind Sie bestens gerüstet, um als Technical Consultant zu glänzen oder sich aus einer Developer-Rolle weiterzuentwickeln.
Wir besprechen mit Ihnen Ihre beruflichen Ziele, Ihre bevorzugten Standorte und Arbeitszeitmodelle und stellen Ihnen passende Positionen in unserem Netzwerk vor. Alle Details zu Gehalt , Bonusregelungen , Benefits und Rahmenbedingungen klären wir gemeinsam im persönlichen Gespräch. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam mit Ihnen den passenden nächsten Schritt zu gestalten.
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Ihre Aufgaben: Führung und Motivation eines multiprofessionellen Pflegeteams mit Verantwortung für Dienstplanung und PersonalentwicklungAktive Mitarbeit in der Pflege und direkte Betreuung der Bewohnerinnen und Bewohner im WohnbereichSicherstellung der Pflegequalität gemäß aktuellen Standards und gesetzlichen VorgabenAnsprechpartner/in für Bewohner, Angehörige und externe KooperationspartnerDokumentation und Organisation der pflegerischen Prozesse sowie Mitarbeit an Qualitätsentwicklungsmaßnahmen Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder vergleichbare QualifikationWeiterbildung zur Wohnbereichsleitung oder die Bereitschaft, diese zeitnah zu absolvierenMehrjährige Berufserfahrung in der Altenpflege, idealerweise mit erster FührungserfahrungOrganisationstalent und Teamgeist sowie eine wertschätzende KommunikationEngagement und Empathie im Umgang mit Senioren und Freude an der aktiven Pflege Ihr Vorteil: Attraktives Gehalt je nach Qualifikation und ErfahrungUnbefristeter Arbeitsvertrag mit sicherer Perspektive in einem zukunftsorientierten UmfeldFort- und WeiterbildungenBetriebliche AltersvorsorgeWork-Life-Balance durch verlässliche Dienstplanung Wir sind gerne für Sie da: Jetzt bewerben und durchstarten!
Darauf hast du Lust Montage von Anhängerkupplungen Installation von Elektrosätzen Persönliche Betreuung und Beratung vor Ort Das wünschen wir uns Sauberes und sorgfältiges Arbeiten Abgeschlossene Berufsausbildung als Kfz-Mechaniker (m/w/d) / Kfz-Mechatroniker (m/w/d) o.Ä. ist von Vorteil Vorerfahrung im Anbau von Anhängerkupplungen gewünscht Gültige Fahrerlaubnis Flexibilität und Belastbarkeit Gute Deutsch-Kenntnisse Darauf kannst du dich freuen Attraktive Vergütung: Leistungsgerechtes Gehalt und zusätzliche Boni Moderne Sozialleistungen: Übernahme der Kindergarten-Gebühren, flexible Gutscheinkarte, Essenschecks und weitere Benefits Urlaub: 30 Tage pro Jahr sowie Sonderurlaub für Erholung und Work-Life Balance Perspektive: Weiterbildungsmöglichkeiten und berufliche Entwicklung, inklusive Option zur Weiterbildung zum Meister Finanzielle Absicherung: Betriebliche Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung (bis zu 300 € pro Jahr) Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag für eine langfristige Zusammenarbeit Arbeitsplatz: Modern ausgestattete Arbeitsplätze mit motivierender Atmosphäre und viel Eigenverantwortung Sparen: Mitarbeiterrabatte auf Produkte und Dienstleistungen Fahrzeugwerbung: Bis zu 250 € jährlich für Werbung am privaten Fahrzeug Kollegen werben Kollegen: Empfehle neue Mitarbeiter und erhalte bis zu 2.000€ Kultur & Gemeinschaft: Firmenfeiern, Team-Events und Betriebsausflüge für ein starkes Gemeinschaftsgefühl Wir sind stets bemüht, unser Angebot an Benefits weiter auszubauen und auf die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter einzugehen.
DEIN NEUES AUFGABENGEBIET: Montage und Verdrahtung von Relaiskästen nach technischen VorgabenDurchführung von Funktionsprüfungen und QualitätssicherungsmaßnahmenKommissionierung und Versandvorbereitung DAS BRINGST DU MIT: Berufserfahrung in der Baugruppenmontage / VerdrahtungTechnisches Verständnis und Erfahrung im Umgang mit elektrischen und mechanischen KomponentenBereitschaft zur Arbeit im 3-Schichtsystem und gelegentlich auch SamstagsTeamfähigkeit, Zuverlässigkeit und eine selbstständige Arbeitsweise WIR GARANTIEREN DIR: Wir zahlen ein tarifliches Gehalt sowie ggf. Branchenzuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Schichtzulagen nach dem GVP-Tarifvertrag.Dein Arbeitsvertrag ist unbefristet.In Kooperation mit der Allianz und der Nürnberger Versicherung bieten wir eine betriebliche Altersvorsorge.Du erhältst eine hochwertige Profi-Ausstattung an Schutz- und Arbeitskleidung sowie medizinische Vorsorge durch das Werksarztzentrum.Bei Bedarf finanzieren wir individuelle Fortbildungen, die Dich langfristig weiterbringen.Bei uns erhalten Mitarbeiter Prämien zu besonderen Anlässen zum Beispiel 25 Euro zum Geburtstag oder 120 Euro als Dankeschön für einen geworbenen Kollegen.Als expertum Mitarbeiter bekommst Du exklusive Rabatte in über 600 Geschäften und Online-Shops.Auch zu anderen ausgeschriebenen Stellen und Karrieremöglichkeiten beraten wir Dich gern.
Egal ob im medizinisch-sozialen, im kaufmännischen oder gewerblich-handwerklichen Bereich, wir haben und/oder suchen die passende Stelle für Sie zu fairen Gehältern. Wir sind Ihr kompetenter und verläßlicher Partner auf der Suche nach Ihrem Traumjob, kurzfristig, langfristig, zur Übernahme oder zur Vermittlung.
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Excel, Word, PowerPoint, SharePoint); SAP-Kenntnisse von VorteilSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftHands-on-Mentalität sowie eine pragmatische und lösungsorientierte ArbeitsweiseFreude an einer operativen Rolle mit engem Bezug zum Business WIR GARANTIEREN IHNEN: Wir zahlen ein tarifliches Gehalt sowie ggf. Branchenzuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Schichtzulagen nach dem GVP-Tarifvertrag.In Kooperation mit der Allianz und der Nürnberger Versicherung bieten wir eine betriebliche Altersvorsorge.Bei Bedarf finanzieren wir individuelle Fortbildungen, die Sie langfristig weiterbringen.Als expertum Mitarbeiter bekommen Sie exklusive Rabatte in über 600 Geschäften und Online-Shops.Auch zu anderen ausgeschriebenen Stellen und Karrieremöglichkeiten beraten wir Sie gern.
Aufgaben: Durchführen von Haarschnitten und Frisuren Anwenden von Farb- und Strähnentechniken Beraten der Kunden zu Haarpflegeprodukten Kundenberatung Pflegen einer sauberen und organisierten Arbeitsumgebung Aufbauen von langfristigen Kundenbeziehungen durch exzellenten Service Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung als Friseur/in (m/w/d) Quereinsteiger mit Berufserfahrung Erfahrung im Bereich Damen- und Herrenfrisuren wünschenswert Kreativität und ein gutes Gespür für Trends Freundliches Auftreten sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten Teamfähigkeit sowie Flexibilität Benefits: Attraktives Gehalt Familiengerechte Arbeitszeiten Moderne Salons, kreative Teams und abwechslungsreiche Aufgaben Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeitmodelle Eine unbefristete Anstellung Wir – MatchMeiser – unterstützen Betriebe bei der Personalfindung und -bindung.
Aufgaben: Gestaltung von Gärten und Landschaften Spielplatzbau Pflege von Pflanzen, Bäumen und Sträuchern Durchführung von Pflanzarbeiten Planung und Umsetzung von Bewässerungsanlagen Beratung der Kunden hinsichtlich Pflanzenwahl und Pflegekonzepte Allgemeine Gartenpflege Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung als Gärtner/in wünschenswert Erfahrung im Garten- und Landschaftsbau von Vorteil Gute Kenntnisse über Pflanzenarten sowie deren Pflegebedürfnisse Teamfähigkeit sowie selbstständige Arbeitsweise Kreativität bei der Gestaltung von Außenbereichen BENEFITS: Attraktives Gehalt Geregelte Arbeitszeiten Kein Wochenenddienst Abwechslungsreiche Aufgaben DU - Kultur Bike Leasing Wir – MatchMeiser – unterstützen Betriebe bei der Personalfindung und -Bindung.
Unser Angebot: Als Mitarbeiter der Deutschen Seniorenstift Gesellschaft profitieren Sie von zahlreichen Vorteilen: ein attraktives Gehalt übertarifliche Zuschläge Jahressonderzahlung Jubiläumsprämien 30 Urlaubstage + unternehmenseigener Feiertag nach Himmelfahrt JobRad-Leasing Corporate Benefits Zuschuss zur Kita und zur Altersvorsorge Kontakt: Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich einfach online.
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Zahlung einer Willkommensprämie 1.000€ brutto bei Arbeitsantritt und 1.000€ brutto nach bestandener Probezeit. Gehalt ab 5.100 € brutto pro Monat. Treueprämie in Höhe von 6.000 € brutto. Einsatzzulage. Bis zu 28 € Verpflegungsgeld pro Arbeitstag (netto).
Elektroniker Betriebstechnik (d/m/w) Industrie 4.0 - TOP Gehalt Unsere Mitarbeiter und Bewerber bestätigen es erneut: Auch im Jahr 2026 gehören wir zu den Top 5% der Unternehmen in Deutschland!
Ihre Vorteile bei uns: Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag Für jede gearbeitete Stunde erhalten Sie eine übertarifliche Zulage, um sicherzustellen, dass Sie ein Top-Gehalt verdienen. Mit unserem Überstundenkonto unterstützen wir Ihre Work-Life-Balance. Nutzen Sie es für persönliche Anliegen oder lassen Sie sich Überstunden auszahlen Wir bieten Ihnen zusätzlich Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
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Wichtiger Hinweis: Eingesandte Papierdokumente können leider weder bearbeitet noch zurückgesendet werden. *die Startprämie wird in 6 Raten á 500€ Brutto als Bonus zum Gehalt innerhalb der Probezeit gezahlt. Jetzt bewerben Tuna Gergerdanoglu Recruiter T: +4930 887736692 Pfando´s Cash & Drive GmbH Hohenzollerndamm 184 10713 Berlin Im Moment ist kein passender Job dabei?
Das wünschen wir uns Sauberes und sorgfältiges Arbeiten Abgeschlossene Berufsausbildung als Kfz-Mechaniker (m/w/d) / Kfz-Mechatroniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Vorerfahrung im Anbau von Anhängerkupplungen gewünscht Gültige Fahrerlaubnis Flexibilität, Reisebereitschaft und Belastbarkeit Gute Deutsch-Kenntnisse Darauf kannst du dich freuen Attraktive Vergütung: Leistungsgerechtes Gehalt und zusätzliche Boni Firmenwagen zur geschäftlichen Nutzung Moderne Sozialleistungen: Übernahme der Kindergarten-Gebühren, flexible Gutscheinkarte, Essenschecks und weitere Benefits Urlaub: 30 Tage pro Jahr sowie Sonderurlaub für Erholung und Work-LifeBalance Perspektive: Weiterbildungsmöglichkeiten und berufliche Entwicklung, inklusive Option zur Weiterbildung zum Meister Finanzielle Absicherung: Betriebliche Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung (bis zu 300 € pro Jahr) Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag für eine langfristige Zusammenarbeit Arbeitsplatz: Modern ausgestattete Arbeitsplätze mit motivierender Atmosphäre und viel Eigenverantwortung Sparen: Mitarbeiterrabatte auf Produkte und Dienstleistungen Fahrzeugwerbung: Bis zu 250 € jährlich für Werbung am privaten Fahrzeug Kollegen werben Kollegen: Empfehle neue Mitarbeiter und erhalte bis zu 2.000€ Kultur & Gemeinschaft: Firmenfeiern, Team-Events und Betriebsausflüge für ein starkes Gemeinschaftsgefühl Wir sind stets bemüht, unser Angebot an Benefits weiter auszubauen und auf die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter einzugehen.
Wir möchten, dass auch Du Dich von Anfang an bei uns wohlfühlst - durch: eine herzliche und offene Unternehmenskultur einen abwechslungsreichen Job mit Raum für persönliches Wachstum ein marktkonformes Gehalt abhängig von Ausbildung, Berufserfahrung und Verantwortungsbereich eine flexible Arbeitszeitgestaltung und frühzeitige Einsatzplanung, bei der wir Deine Wünsche berücksichtigen 36 Tage Erholungsurlaub sowie freie Zusatztage Weiterbildungsangebote, die Dich auf dem Laufenden halten und neue Entwicklungschancen bieten 35% Mitarbeiterrabatt und tolle Angebote bei zahlreichen Partnern, für Deine Freizeitgestaltung, Urlaubsplanung oder den nächsten Onlinekauf eine bezuschusste betriebliche Altersvorsorge, um gemeinsam in Deine Zukunft zu investieren eine attraktive Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Prämie von bis zu 2.000€ ein tolles Team, dessen Zusammenhalt wir auch abseits des Filialalltags mit Teamevents und einer Weihnachtsfeier stärken möchten Deine Aufgaben: Du inspirierst und berätst unsere Kunden für ein unvergessliches Einkaufserlebnis und schaffst mit Deinen Kollegen eine Wohlfühlatmosphäre in der Filiale.
Wir möchten, dass auch Du Dich von Anfang an bei uns wohlfühlst - durch: eine herzliche und offene Unternehmenskultur einen abwechslungsreichen Job mit Raum für persönliches Wachstum ein marktkonformes Gehalt abhängig von Ausbildung, Berufserfahrung und Verantwortungsbereich eine flexible Arbeitszeitgestaltung und frühzeitige Einsatzplanung, bei der wir Deine Wünsche berücksichtigen 36 Tage Erholungsurlaub sowie freie Zusatztage Weiterbildungsangebote, die Dich auf dem Laufenden halten und neue Entwicklungschancen bieten 35% Mitarbeiterrabatt und tolle Angebote bei zahlreichen Partnern, für Deine Freizeitgestaltung, Urlaubsplanung oder den nächsten Onlinekauf eine bezuschusste betriebliche Altersvorsorge, um gemeinsam in Deine Zukunft zu investieren eine attraktive Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Prämie von bis zu 2.000€ ein tolles Team, dessen Zusammenhalt wir auch abseits des Filialalltags mit Teamevents und einer Weihnachtsfeier stärken möchten Deine Aufgaben: Du inspirierst und berätst unsere Kunden für ein unvergessliches Einkaufserlebnis und schaffst mit Deinen Kollegen eine Wohlfühlatmosphäre in der Filiale.
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Idealerweise bist du bereits Ersthelfer oder bist offen es zu werden, und übernimm mit anderen die Rolle des Evakuierungs- und Brandschutzhelfers Dein Profil Ausbildung: Abgeschlossene Schulausbildung • Mindestens eine solide Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder vergleichbare Qualifikationen Erfahrung: Nachweisliche Erfahrung als Empfangskraft oder in administrativen Tätigkeiten Kompetenzen: Starke zwischenmenschliche und kommunikative Fähigkeiten Ausgezeichnete Kundenservice-Orientierung Sicherer Umgang mit Office-Software (Microsoft Office Suite, Telefonanlagen) Fähigkeit, Prioritäten zu setzen und Multitasking in dynamischem Umfeld zu setzen • Hohe Detailgenauigkeit sowie ausgezeichnete Organisationsfähigkeiten Sprachkenntnisse: Mindestens Englisch-Grundkenntnisse Was wir bieten Entwicklung & Umfeld: Entrepreneurial und inklusives Arbeitsumfeld bei JLL Unterstützung bei der Verwirklichung Deines vollen Potentials Möglichkeit, Deine Ambitionen durch unser Total Rewards Program zu verwirklichen Vergütung & Benefits: Wettbewerbsfähiges Gehalt und attraktives Benefits-Paket Umfassende Sozialleistungen Langfristige Karriereperspektiven im Facility Management Arbeitsplatz: Arbeit für einen renommierten Kunden (Marsh McLennan) Professionelles und modernes Arbeitsumfeld Vielfältige und abwechslungsreiche Tätigkeiten Bereit für diese spannende Herausforderung?
Deine Erfahrung: gerne eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Medizin oder Pflege oder einem verwandten qualifizierten Beruf im Gesundheitswesen auch als Seiteneinsteiger/in aus einem serviceorientierten Beruf bist Du bei uns herzlich willkommen, z.B. aus den Bereichen Hotel, Gastronomie oder Kundenberatung - wir arbeiten Dich gerne ein gute EDV-Kenntnisse Dafür brauchen wir Dich: Du betreust unsere Plasmaspender vor, während und nach der Spende Du stellst einen reibungslosen und kundenfreundlichen Empfang und Spenderservice sicher und unterstützt in der Verarbeitung Du unterstützt den untersuchenden Arzt in der kompetenten Durchführung aller Vorgänge der Plasmapherese; dabei beachtest Du firmeneigene Arbeitsanweisungen und führst die Venenpunktion durch (bei entsprechend vorhandener medizinischer Ausbildung) Deine Benefits: attraktive Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung 13. Gehalt, Bonuszahlung, Jubiläumszulagen 30 Tage Erholungsurlaub + zusätzlicher Sonderurlaub bei besonderen Anlässen vermögenwirksame Leistungen (VL) steuerfreie Sachbezüge, z.B.
Dienstsitz: Köln/Düsseldorf, Frankfurt a.M., Hamburg Einstellungsdatum: schnellst möglich Gehalt: leistungsbezogen Anforderungen Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Mathematik oder Ingenieur-Wissenschaften und haben bereits ausgeprägte Erfahrungen in der Konzeption und Umsetzung von agilen Softwareentwicklungslösungen.
Ausbildung und Förderung der Mitarbeitenden in Abstimmung mit dem Bereich Human Ressources Sicherstellung der Kundenzufriedenheit Sie berichten an die Geschäftsführung und tragen im Führungskreis des Unternehmens gemeinsam mit Ihren Kollegen zur erfolgreichen Entwicklung unseres Mandanten bei Dienstsitz: Raum Frankfurt /M, bundesweit möglich Einstellungsdatum: schnellst möglich Gehalt: nach Vereinbarung Anforderungen Mehrjährige Erfahrung im Bereich der Führung von Vertriebsteams im Umfeld „Öffentliche Auftraggeber“ Belastbares Netzwerk zu Entscheidern, Planern und Beeinflussern im öffentlichen Sektor Mehrjährige Erfahrung im IT-Umfeld des öffentlichen Dienstes und ein ganzheitliches IT-Architektur-Verständnis Ausgeprägtes betriebswirtschaftliches Verständnis Ausgeprägtes Verständnis im Zusammenspiel der Themenbausteine Netzwerk, Security, IT-Management, Datacenter, Cloud und Collaboration Mehrjährige Management Erfahrung in der erfolgreichen Führung von Vertriebsteams Mehrjährige Management Erfahrung mit Umsatz- und Ergebnisverantwortung Strategische Kompetenzen in der Verkaufsplanung und Steuerung Unternehmerisch handelnde Persönlichkeit Tiefe Markt- und Branchenkenntnisse im Kontext der IT-Systemintegration Studium der Informatik oder einer verwandten Fachrichtung bzw. eine fundierte Ausbildung mit langjähriger praktischer Erfahrung im IT-Bereich Ausgeprägte Kommunikations und Entscheidungsstärke, Überzeugungskraft und Sozialkompetenz Hohe konzeptionelle, kreative und logische Fähigkeiten Ausgezeichnete Fähigkeiten im Bereich der Rhetorik, Präsentation und Moderation.
Angebot und Verantwortung Wir bieten Ihnen: ein vielfältiges, lebendiges Umfeld und engagierte Kolleg:innen, mit denen Sie unsere Vision für diese Stadt pädagogisch gestalten. aktive Spielräume für die Umsetzung von Bildung, Erziehung und Betreuung. sehr gute Perspektiven für den weiteren Weg in Richtung pädagogische Fachkraft zur Leitung einer Kindergruppe über die Ausbildung zum / zur staatlich anerkannten Erzieher:in, die wir sehr gerne begleiten. ein attraktives Gehalt und eine Vielzahl an Leistungen im öffentlichen Dienst: Unter anderem eine betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing für Tarifbeschäftigte und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung. bei Bedarf einen beitragsfreien Betreuungsplatz für Ihr/e Kind/er.
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Angebot und Verantwortung Wir bieten Ihnen: ein vielfältiges, lebendiges Umfeld und engagierte Kolleg:innen, mit denen Sie unsere Vision für diese Stadt pädagogisch gestalten. aktive Spielräume für die Umsetzung von Bildung, Erziehung und Betreuung. sofern der Mittlere Bildungsabschluss vorliegt, sehr gute Perspektiven für den weiteren Weg in Richtung Pädagogische Fachkraft zur Leitung einer Kindergruppe über die Ausbildung zum / zur staatlich anerkannten Erzieher:in, die wir sehr gerne begleiten. ein attraktives Gehalt und eine Vielzahl an Leistungen im öffentlichen Dienst: Unter anderem eine betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing für Tarifbeschäftigte und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung.
Angebot und Verantwortung Wir bieten Ihnen: ein vielfältiges, lebendiges Umfeld und engagierte Kolleg:innen, mit denen Sie unsere Vision für diese Stadt pädagogisch gestalten. aktive Spielräume für die Umsetzung von Bildung, Erziehung und Betreuung. sofern der Mittlere Bildungsabschluss vorliegt, sehr gute Perspektiven für den weiteren Weg in Richtung Pädagogische Fachkraft zur Leitung einer Kindergruppe über die Ausbildung zum / zur staatlich anerkannten Erzieher:in, die wir sehr gerne begleiten. ein attraktives Gehalt und eine Vielzahl an Leistungen im öffentlichen Dienst: Unter anderem eine betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing für Tarifbeschäftigte und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung.
Angebot und Verantwortung Wir bieten Ihnen: ein vielfältiges, lebendiges Umfeld und engagierte Kolleg:innen, mit denen Sie unsere Vision für diese Stadt pädagogisch gestalten. aktive Spielräume für die Umsetzung von Bildung, Erziehung und Betreuung. sofern der Mittlere Bildungsabschluss vorliegt, sehr gute Perspektiven für den weiteren Weg in Richtung Pädagogische Fachkraft zur Leitung einer Kindergruppe über die Ausbildung zum / zur staatlich anerkannten Erzieher:in, die wir sehr gerne begleiten. ein attraktives Gehalt und eine Vielzahl an Leistungen im öffentlichen Dienst: Unter anderem eine betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing für Tarifbeschäftigte und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung.
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Für unser Plasmaspendecenter Frankfurt suchen wir einen Leiter der Herstellung (m/w/d) (Vollzeit / unbefristet) Aufgaben: Herstellung, Lagerung und Kennzeichnung des humanen Plasmas zur Fraktionierung entsprechend der Guten Herstellpraxis (GxP)Sicherstellung, dass die notwendigen Validierungen der Herstellungsverfahren durchgeführt werdenQualifizierung und Freigabe der Ausrüstung für die Herstellung bei Implementierung und nach Wartung und ReparaturSicherstellung der erforderlichen anfänglichen und fortlaufenden Schulung des Personals, das im Bereich der Herstellung tätig istMitverantwortung für die Vorbereitung, Organisation und Begleitung bei internen Audits, Behörden- und KundeninspektionenTeilnahme und Präsentation der Themen des Leiters der Herstellung während der Inspektionen/ Audits Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung in der Medizin oder Pflege oder ein entsprechendes StudiumErfahrungen im GxP-BereichSehr gute DeutschkenntnisseGute EDV-KenntnisseHohes QualitätsbewusstseinSelbstständige, strukturierte und verantwortungsvolle ArbeitsweiseSicheres Auftreten und gute Kommunikationsfähigkeiten Benefits: Attraktive Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung13. Gehalt, Bonuszahlung, Jubiläumszulagen30 Tage Urlaub sowie bis zu 2 zusätzliche freie Tage für dein persönliches Wohlbefinden + zusätzlicher Sonderurlaub bei besonderen AnlässenVermögenwirksame Leistungen (VL)Steuerfreie SachbezügeKompetente Einarbeitung, sowie interne Schulungen About CSL Plasma CSL Plasma operates one of the world’s largest and most sophisticated plasma donation networks, with nearly 330 donation centers in the U.S. and Europe.
MFA, ZMFA, Hebamme, Rettungssanitäter - m/w/d) gute EDV-Kenntnisse Dafür brauchen wir Dich: Du betreust unsere Plasmaspender vor, während und nach der Spende Du stellst einen reibungslosen und kundenfreundlichen Empfang und Spenderservice sicher Du unterstützt den untersuchenden Arzt in der kompetenten Durchführung aller Vorgänge der Plasmapherese; dabei beachtest Du firmeneigene Arbeitsanweisungen und führst die Venenpunktion durch Du unterstützt bei Bedarf am Empfang oder in der Verarbeitung Deine Benefits: attraktive Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung 13. Gehalt, Bonuszahlung, Jubiläumszulagen 30 Tage Urlaub sowie bis zu 2 zusätzliche freie Tage für dein persönliches Wohlbefinden + zusätzlicher Sonderurlaub bei besonderen Anlässen vermögenwirksame Leistungen (VL) steuerfreie Sachbezüge, z.B.